2013年2月4日-2月6日，在春节即将来临之际，为提升全体员工的各项知识技能，加强对现有业务流程知识的掌握，经公司董事会研究决定，由行政人事部组织，集团公司开展了为期三天的内部管理培训。本次培训针对计划运营管理体系、绩效考核制度、薪酬福利制度、培训管理、财务管理制度等模块进行了专项培训，同时针对不同职能进行了分组培训。通过三天的培训，不仅加强了全体员工对各项工作流程、制度的理解，收获了丰富的业务知识，同时，也增强了员工之间的交流，提升了整体的团队凝聚力。


                        计划运营体系培训

                         公司领导总结点评

                         人力资源制度培训

                           工程管理培训

                          营销系统培训

                         行政人事系统培训

                       财务管理制度培训

                          内部讨论分享